引用 爱心天使英 2011-1-3 17:18

是的，有同感，我一致人为，这些老年资护士不是不好好干，而是需要被认可、被尊重，用她们的长处，少计较她们影响不大的缺点，毕竟每个护士都要经历这一段时期。尚且她们普遍自尊心都很强，不愿意把不愉快的事情搞大，只要不过分，还是多包容吧。还有就是为了改变今后老护士不好管理、不被重视的现象，应该逐步做到像自由天空老师、李冰老师说的那样要为护士做好职业生涯设计，这样，就不会在年龄大时让医院、科室感觉她们作用不大。

引用 银珠 2011-1-3 17:52

新护士长到一个科室第一要谦虚，第二尽快熟悉业务，观察每个人的优点，充分发挥每个人的长处，科室会走向和谐的。

引用 回归护理 2011-1-3 18:03

到了一定的年龄，加上身体、生活各方面不很如意，能放过的就放过。

引用 渊仔77 2011-1-3 20:03

首先要尊重老护士们，她们和老小孩差不多，都会好好工作的。

引用 #英子# 2011-1-3 23:33

        对于老年资护士和情绪懈怠的护士，首先用自己的行动去带动她们 ，感动她们 ，用你的谦虚和温暖走进她们的心里，让她们消除对你的抵抗和陌生。然后，默默的在平时工作中和生活中去发现她们的优点长处和性格特点，细细的去观察她们的对于某项事情兴趣和爱好。根据她们的性格特点和长处，对于工作的爱好和兴趣 ，在分配任务，提高她们的自信心和展示欲。在心里把她们提升到一个重要的位置上 ，让她们时时感觉到自己的能力和用武之地。常有的赞扬和鼓励必不可少，尽量去原谅她们的不足和疏忽。人都有老的时候，身体的不如意，年龄的轮回有时候她们也不是故意的。学会换位思考，学会去快乐的工作，这很重要。我们除去睡眠状态下，在家的时间没有在单位的时间长 ，在一个轻松的环境下工作即提高效率，又有利于健康，何乐而不为呢！

引用 秋天童话 2011-1-4 11:45

昨天刚看了一下这帖子，后来网络就打不开了。今天补上回复，说说自己的个性看法。
每一个人都有自己的性格和个性，无论是经久沙场资格很高的年老护士或青春活泼的年轻护士或是风华正茂大干事业的强壮护士，都有自己的个性。个性强烈的人，都在自己的历史背景。第一、有能力、能做事、身体健康好；第二、家庭条件好，经济实力雄厚。第三、有权势撑腰的人等，这些人个性相对强，但她们也是有许多优点的，她们敢说敢言，不畏权势，热情侠义。只有那些什么事都做不好的人，脑子又不灵活，主动性相对差的人或身体不好的人，这些人才没有脾气，但她们让人可怜。作为年轻的护士长，要学会理解人，尊重人，利用别人的长处去进行工作，那样就容易的驾驭车子向前奔跑。否则，就是新车子也等于烂车子，发动不起停滞不前。让整个科室成为一团糟。这样的结果，不是大家的问题，是领导的能力问题了

引用 云南美好 2011-1-4 20:52

引用 #英子# 2011-1-5 22:53

无论什么人，即使她病弱，即使她不上进，即使她懈怠，即使她对这份工作不喜欢，但她也渴望被欣赏，被承认，被尊重。人根据性格特点，对工作专业知识的接受能力，本身的身体状况和年龄去分配适合她的岗位，甚至给部分负责权限，适当的给她点压力。对于工作给予支持和帮教，对于生活给你关爱和理解。让她能从心里接受你的用心，接受这份责任 。从而提高积极性，提升工作心态理念，自己就有动力做好工作，体现自己的价值！

引用 雨后的天空 2011-1-8 23:04

老护士用得好，是科室的宝，是护士长的得力助手，那就得充分的给他们以尊重和爱护，善于用人所长，扬长避短，情绪长期懈怠的护士，是因为他们看不到职业的前景，日复一日的工作，让人厌倦，也看不到提升的空间才会如此，建议你给他们讲一下护士的职业规划，适当为这些护士争取学习进修的机会，也可以鼓励他们搞创新，小发明等，这样做也许会有用。

引用 #英子# 2011-1-11 19:22

人熟为宝，人有心为宝，只要我们都学会感恩和施恩，一切都会好起来的。

引用 蓝天の燕子 2011-2-9 13:40

一位年轻的新护士长首先要摆正自己的位子，时刻牢记护士长是为护士服务的，要想坐得稳就要有人抬。所以作为护士长一定要有一颗包容的心，时常能发现别人的优点和长处，还要学会鼓励、尊重、爱护护士，对于老护士更是这样。老护士有傲气没有杀气，霸气但是不霸道，他们老了自己也会感觉要被时代淘汰，如果能尊重她们，发现利用她们的长处会从她们身上学到很多丰富的经验的。俗话说：家有一老是个宝。

引用 无语 2011-4-4 11:00

非常同意天空老师的意见，做人的工作没有一个定律，要因人而已，具体情况具体分析，恩威并重，对于老同志，在不违背原则的情况下，给以适当的怀柔政策也是可以的，其实年青护士还是很尊重老同志的。

引用 #英子# 2011-4-17 21:50

什么事情都没有绝对的  无论是做事还是待人  真诚不能少   宽容不能忘   欣赏时时提   爱心随时有   年龄就是经验  年龄就是阅历  挖掘好了   充分发挥出来   也许更是无穷的力量   ！

引用 白云和太阳 2011-5-16 20:52

谢谢上面各位老师对老护士的理解和支持！在这里我想告诉年轻的护士们，老年护士还要面临更年期的生理困苦，有时不能自控的情绪很令老年护士烦恼。希望年轻的护士们不要跟她们计较，想想自己也要经过这个阶段的，多点宽容吧！

引用 渊仔77 2011-5-16 21:42

要有理解之心对待每一位同事，每一位同事都是很可爱的人。只要年轻的护士长能够虚心学习，会很快成长的。

引用 树叶 2011-5-24 19:03

包容、理解、尊重、关爱

引用 幸福像花 2011-6-7 20:18

好贴顶一个

引用 茹梦 2011-6-7 22:15

用理解之心对待身边的每一位同事，给予老护士更多的理解和尊重，她们的今天，就是我们的明天，多点包容吧

引用 霏霏霓裳 2011-6-13 21:10

是的，关爱老护士，拿自己的真心去对待她们，经常肯定她们的长处和优点

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