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【李冰】如何成为受尊重的管理者

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护理管理者如何打造高绩效执行团队

2015-10-21 15:10| 发布者: 护理之声_小梁| 查看: 4951| 评论: 0|来自: 互联网

摘要: 政府官员:是凭权威发号施令。 护士长:是引导别人把事情做好 正确管理和领导你的团队  管理与领导组织  领导=带领+指导 领导=创新,管理=规范化。 领导基于价值观,管理基于事实。 领导是做决策,监督执行; ...


团队(无形)资产


  ·可以信赖、托付 ·


  能照期望做事


  ·在预期中的表现-活力 ·


  心里没有负担 ·


  没有恐惧 ·


  影响力


  (一)团队形成的过程



团队资源


  计划要相互告知、讨论、大家 一起研究,共同达共同目标。


  护士排班(认前范湖)



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