责任护士岗位工作评价表
李冰设计
科室: 责任护士: 护士级别: 评价时间日期:12。11。13
序号、分值
评价类别 |
评价项目 |
加分及原因 |
减分及原因 |
备注 |
1. 职业道德
20分 |
岗位职业形象 2 |
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注重护患沟通 2 |
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病人人文关怀 2 |
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保护病人隐私 2 |
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满意度及改进 10 |
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劳动纪律 2 |
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2.岗位工作量及质量
40分 |
承担病人数量 10 |
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承担一级数量 8 |
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掌握病情及观察重点 5 |
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正确及时执行医嘱 5 |
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病人安全护理 6 |
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院内感染控制 3 |
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护理文书质量 3 |
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3.业务水平
40分
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执行护理技术规范 7 |
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实施整体护理
评估与计划 5
专科护理 5
基础护理 5
用药护理 5
健康指导 3
心理护理 2 |
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观察及医护沟通能力 3 |
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解决病人问题能力 4 |
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知识不足及时请教 2 |
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业务学习成绩 2 |
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3.相关能力及公益加分项目
20分
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参与科室管理 1 |
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专科护士作用 1 |
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因事迹被表扬 1---3 |
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