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你希望院长如何管理护理?

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楼主
发表于 2011-3-28 09:38:23 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
  我有机会被邀请为院级管理人员讲《院长如何管护理?》
非常希望能听到大家的心声,
希望《中国护理之声》网站,
集合的是一队有素质,有思想,让人思考,受人尊重的护士队伍!
也希望得到大家的最科学最理智的提出问题
能感动和影响医院高层管理人员,
科学管理、激励护士、发展护理,
我也会总结写出文章发表在院长杂志,
希望大家本着对护士专业负责的,
能让管理者思考的角度,
提出你的问题和建议!
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沙发
发表于 2011-3-28 16:38:12 | 只看该作者
希望院长多关心多鼓励护士姐妹,在公开场合多赞扬一下护士姐妹的辛苦,提高一下护士姐妹在医院的地位啊,这些精神上的鼓励不会比物质鼓励差啊
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板凳
发表于 2011-3-28 17:08:01 | 只看该作者
做为院长适当放权,实行护理部的垂直管理,真正实行护士的绩效考核制度,体现护士多劳多得,从而激发护士的工作热情。另外要对护士的工作给予充分的肯定,护士不需要多高的赞誉,给予我们充分的肯定就足矣。
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地板
发表于 2011-3-28 23:54:20 | 只看该作者
垂直管理,太同意了!希望院长能够体谅护士的辛苦,能够承认我们在医院里所起的作用,“三分治疗,七分护理”,把我们同医生一起进行培养,医院才能发展!
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5#
发表于 2011-3-29 00:05:53 | 只看该作者
说的太好了:垂直管理,太同意了!希望院长能够体谅护士的辛苦,能够承认我们在医院里所起的作用
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6#
发表于 2011-4-2 19:38:09 | 只看该作者
作为院长要真正懂得护理工作的重要性,重视护理工作从而尊重护士,而不是把护士当成负担,错误的认为护士不挣钱,一味的压缩护理人员,要学习许戈良院长的观念。放权给护理部,而不是出了事才想到护理部,垂直管理很重要。院长首先要了解优质护理的内涵,提升护理工作的亮点,从而使护理工作得到社会的认可,而不是单纯的做生活护理。
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7#
发表于 2011-4-2 19:58:48 | 只看该作者
希望院长明确护理部的责任和权力,不要没人管的事就交给护理部管,该护理部垂直管理的事却要插上一杆子。
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8#
 楼主| 发表于 2011-4-5 20:26:18 | 只看该作者
谢谢大家的交流,这个讨论很重要,大家说的多了,院长会看到的!
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