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如何和有个性的护士相处

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楼主
发表于 2010-12-26 23:16:59 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
    每个护士都有自己的个性,有的开朗,活泼,泼辣,有的内向,含蓄,有的温文尔雅,有的大大咧咧,也有的护士工作期间不给别人面子,当面说话摔摔打打,总感觉世界的人总和她作对一样,其实工作能力是有的,前提是在想干的时候,大家是如何看待这样不好管理的护士,是如何相处的?
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沙发
发表于 2010-12-27 00:47:04 | 只看该作者
回复 快乐小莉 的帖子

需要花点时间,在那样的护士心中树立威信,就是要起表率作用,说话才有用,她才会听。但是真的是很费功夫。祝你好运。
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板凳
发表于 2010-12-27 00:50:08 | 只看该作者
回复 秀秀 的帖子

还有就是多肯定她的工作,让她觉得她在你心目中有很多优点,逐渐扬长避短。希望能帮到你。
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地板
发表于 2010-12-27 17:47:24 | 只看该作者
善于欣赏护士,肯定优点,逐渐改善不足,避免矛盾激化。
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5#
发表于 2010-12-27 20:50:54 | 只看该作者
谁能拿住她,就去取下经验
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6#
 楼主| 发表于 2010-12-28 19:08:34 | 只看该作者
谢谢秀秀、风铃、回归老师,以后我如果真有机会和这样的护士合作的话,我会做到知人善任、用人所长,了解每位护士的长处与不足。心怀坦荡,公平合理。在处理问题时,掌握“公平、公正、公开”,不把护士们分成“好的”“坏的”,工作中谁哪一项做得好就及时给予表扬肯定,谁做的不对就提出批评,帮助其改正,让大家在一个平等的环境下工作,尽量不在早上批评护士,让她们一天有个好的开始。
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7#
 楼主| 发表于 2010-12-28 19:08:58 | 只看该作者
谢谢秀秀、风铃、回归老师,以后我如果真有机会和这样的护士合作的话,我会做到知人善任、用人所长,了解每位护士的长处与不足。心怀坦荡,公平合理。在处理问题时,掌握“公平、公正、公开”,不把护士们分成“好的”“坏的”,工作中谁哪一项做得好就及时给予表扬肯定,谁做的不对就提出批评,帮助其改正,让大家在一个平等的环境下工作,尽量不在早上批评护士,让她们一天有个好的开始。
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8#
发表于 2013-6-16 17:44:17 | 只看该作者
学习了,谢谢
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9#
发表于 2013-6-17 11:02:35 | 只看该作者
学习各位老师的经验,公平、公正、公开的管理护士,用制度管人。
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10#
发表于 2014-3-9 19:02:36 | 只看该作者
学习了,每个科室都有其个性的护士
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