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如何有效降低护理差错

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楼主
发表于 2011-4-27 12:03:06 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
护理差错是医务人员在诊疗护理过程中的过失或疏忽,给患者带来或轻或重的伤害和痛苦,影响其治疗甚至生命。如何有效降低护理差错成为医护人员关注的焦点,现总结如下。

1  护理差错发生的原因
(1)简单重复劳动造成惯性思维,凭印象感觉和常规去操作、思维、工作。

(2)粗心大意,没有严格三查七对。

(3)因各大医院护理人员短造成紧张繁忙的工作和紧张情绪导致差错。

(4)工作不严谨,缺乏法律责任意识和保护意识,工作疏漏或对疑问药品或消毒用品使用,使用了上一班未交清药品。

2  护理差错易发生的对象
(1)工作时间长、年资高的老护士已形成定势思维,容易凭借经验工作,造成差错。

(2)刚刚参加工作(3年以下)的年轻护士,操作不熟,经验不足,造成差错。

3  护理差错容易发生的时间

(1)工作繁忙时;

(2)交接班时;

(3)节假日。

4  对策
(1)坚持以病人为中心的理念,对患者的姓名、年龄、性别、诊断、用药、护理措施等做到心中有数。

(2)严格查对制度,规范操作程序。严格执行三查七对,对每日工作进行排序,减少疏漏,可将每日工作以口诀执行,如搬床时要执行“七单,三个一,两个牌”,七单是指长期、临时各两联单,注射单,小治疗单,护理记录单;三个一是指一是搬病历,二是搬电脑上的床位,三是搬黑板提示;两个牌是指诊断牌、床头牌。工作中应勤于思考,善于总结,用适合于自己的方法工作,减少护理差错。

(3)建立良好护患关系,增进彼此沟通确保措施及时,经常征求患者意见,及时为患者诊治,提升护理品质,优化护患关系。

(4)加强业务培训,提高业务水平,对新护士进行岗前培训,技术考核,工龄在5年内的护士实行规范化培训,同时要求一年内的护士跟高年资护士进行每一项操作,减少失误,定期进行法律知识学习,明白自己和患者的责权利。

(5)实施弹性排班,确保护理到位,护士长排班做到新老搭配,根据患者病情、工作量等安排每日不同的上班时间护士人数。

(6)严格落实制度坚持三交、三接、三清,即书面、口头、床旁交接班,病情交接,治疗护理交接,抢救器械使用交接,口头讲清,书面写清,床旁看清,使护理工作有条不紊,减少和杜绝差错发生。


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37#
发表于 2013-8-7 16:36:41 | 只看该作者
学习了,谢谢!
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36#
发表于 2013-4-7 23:15:09 | 只看该作者
学习各位老师的经验.
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35#
发表于 2013-2-19 19:04:50 | 只看该作者
回复 山草青青 的帖子

高度概括,谢谢青青老师分享。
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34#
发表于 2013-1-31 16:06:47 | 只看该作者
回复 山草青青 的帖子

深入浅出,谢谢分享。
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33#
发表于 2013-1-5 20:25:38 | 只看该作者
人的因素:责任心
制度流程:是关键
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32#
发表于 2012-12-17 18:54:40 | 只看该作者
非常赞同老师的观点,学习了
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31#
发表于 2012-11-7 08:35:59 | 只看该作者
三查七对是我们工作的核心制度,不过在繁琐的日常工作中,很容易形成查对疲劳,进而发生不该发生的差错。
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30#
发表于 2012-11-5 14:11:16 | 只看该作者
回复 山草青青 的帖子

向您学习,谢谢老师。
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29#
发表于 2012-10-30 07:10:13 | 只看该作者
谢谢老师,受益匪浅啊
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