护理之声管理咨询学院

讲课录音分享视频分享区

【李冰】如何成为受尊重的管理者

护理资源下载

PPT课件资源

优质护理职业提升临床护理

管理群1:85933517护士长 群1:113865183

医护交流群:87220027加微信拉入VIP管理微信群

微信号:ZGHLZS- 01或15572600275

搜索
楼主: 雨蓓
打印 上一主题 下一主题

[护管师资源] 专家型责任护士的培养与管理

[复制链接]
楼主
发表于 2017-12-19 09:51:00 | 显示全部楼层
20171102  5G007 《专家型责任护士的培养与管理》心得体会

一、主要内容
责任护士:
1.责任护士是临床最重要的护理岗位。
2.责任护士要成为医师最信任的合作伙伴。
3.责任护士的岗位职责和工作流程
4.专科技术发展需要更多专家型的责任护士
5.人文管理提高责任护士的职业素质
6.为责任护士提供服务性支持
护士每天工作职责:
1、着装后看排班负责管那些病人
2、参加晨会,了解所负责病人上一班发生的事情
3、参加床边交接班,接自己的病人,记录病人的特殊情况
4、进行输液给药和术前术后护理
5、再次不断的巡视病人,特殊处理,记录,协助生活护理,沟通指导
6、发现问题和病人不适症状、疑难问题的上报流程要懂(病人变化的时间、地点、背景;你发现的问题;你对问题的判断;你认为该怎么处理;上级护士或护士长、医生给你的指导)
8、协助病人检查和康复指导
9、时间性测量生命体征,落实在基础10、落实在基础护理和记录单上
11、完成各种周程内容和护理记录
12、交班前巡视病人,清洁环境,处理正在进行的治疗和护理项目
13、与下一班交接病人。
 临床护士长把专科疾病中挑选5-7种类型分别安排N2以上护士逐个把1、疾病概念2、临床表现和病理生理3、病人病情报告内容及顺序,动态的护理4、发生紧急状态时的处理5、本疾病用药指引6、对疾病检查和化验结果的阅读理解能力7、病人病情交接关键点8、病人转运的评估关键点9、医护沟通的关键环节,医生关注点是什么咬专业的及时的主动沟通10、落实人本位的健康宣教,包括病人自理能力的评估,早期康复介入及指导11、制订出本疾病的护理质量评价标准12、知晓本疾病的护理最新发展13、能够承担本疾病讲课任务,成为学者型护士
二、心得体会
责任护士是医院临床工作中最重要的护理岗位,病人是医院生存发展的唯一资源,与病人交流、接触最多的是责任护士,责任护士是医生的最可信的,最重要的合作伙伴。护士是距病人最近、分布最广、陪伴时间最多、技能操作项目最广泛最复杂的,责任护士是临床上最重要的护理人!
“护士到底是以操作为主,还是以整体为主?”“用心做事还是用心干活?”,护士要认识到自己的价值,努力提高自己的专业技能,知道“我应当做什么”,做一个有责任心、有能力、有专业内涵的护士。注意自身发展,匹配医疗水平,适应医疗发展。护士长要为护士提供服务性支持,科学人文的排班、分工,创造和谐的工作氛围,打造合作的团队。
听了李冰老师的课,深感学习不够,培训方法单一,下一步按李冰老师的方法,将常见病、多发病分解,培养护士的学习能力,将每位护士都打造成专家型护士。
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 马上注册

本版积分规则

QQ|手机版 - 小黑屋 - Archiver - 护理之声--医疗护理职业交流中心—广西护理之声管理咨询有限公司

Copyright © 2012-2015   护理之声(http://www.zghlzs.com)   版权所有   All Rights Reserved.

若有转载或文章版权问题,请与我们联系,我们将尽快处理 E-mail: zhonggo123@163.com

本网名称及标识均在国家版权商标部门注册,原创图文保护知识产权

举报电话:李老师 15802485829 微信: lizanw20

QQ号客服:63449363 雨蓓老师 370294532 程老师

Powered by Discuz! X3.2   技术支持:护理之声   桂ICP备18012132号-1  

快速回复 返回顶部 返回列表