如何培养带领出一支高品质护理团队

zyywfm

20170628—3G013—王方苗《如何培养带领出一支高品质护理团队》实训心得

   （1）通过实训课您学到了什么？你认为本次活动的亮点在何处？

    作为一个护理团队的领头人，必须思路清晰，有开拓创新精神，掌握先进的护理管理理念，有获取新知识的能力与愿望，不断去提升自己管理思路和方法，充分发挥管理者的人格魅力。围绕共同的目标，发挥团队协作精神，让每个成员都按质按量地完成自己的工作任务，服从领导分配，严格、彻底地执行护理工作，达到护理质量持续改进。没有完美的个人，只有完美的团队，高品质的护理团队必须有团队责任感、使命感、执行力和凝聚力，运用各种管理的手法，用数据说话，激励护理人员不断进步。

   

   （2）对讨论话题的意见和建议，需要改进的地方。

    无

   

   （3）自己在工作中有何不足？

    学习主动性不足，接受新理念的态度和能力的限制，不愿运用新的管理方法及工具等现象．

   

   （4）计划以后在工作中如何应用。

    将所学的知识通过院内培训、利用网络工具传达给团队内的每个成员，改变服务理念，提高团队的沟通能力；为团队成员创造机会，提供发挥专长的平台，有针对性的培养护理骨干。

   

   （5）我希望通过自己的努力能让我的团队工作效率高，气氛融洽，成为一支优秀的梦之队。