新入职护士培训经验分享

陈昌盛

20170524--3☆G005--陈昌盛《新入职护士岗前培训经验分享》
1、通过实训课您学到了什么？您认为本次活动的亮点在何处？
答：通过实训课，老师们给出了很多有意义的培训方法，包括建立完善的培训大纲，详细的培训计划，高效的执行方案等等，开拓了我的视野；亮点在于大家都能结合自身的实际情况，提出在培训中的心得体会，大家的交流更顺畅，观点更鲜明。
2、对讨论话题的意见和建议，需要改进的地方。
答：讨论话题非常好，在实训时，希望能获得更贴近临床的案例分享。
3、自己在工作中有何不足？
答：护士的培训和培养时一个持续而长期的过程，几乎每一个医院都会遇到人才流失和再培养的棘手问题。我现在所面临的就是我的队伍相对稳定，但是经验和能力不足，我也在不断的对我的护理组长和护理骨干进行培训，希望通过对她们的培养，是她们更稳定，同时也发挥出更好的价值，能够基本实现我的目标，将护士培训规范化，专业化，可持续化，形成一套使用与基层医院的培训模式，并且有朝一日，可以输出我们的培训模式和成果，现在有社区医院在与我们合作，对社区护士的三基能力进行提高培训，我觉得就是一个非常好的事情，一方面可以扩大我们护理团队的影响力，一方面又能够为社会做出贡献，护理人的未来不是梦。不足的方面主要在于人员素质的提高。
4、计划以后在工作中如何应用
答：培训工作在各行各业都广泛开展，因此也会有很多方法，我想做的就是采各家之所长，运用FPA实用心理学原理，对不同性格的护士采用相对不同的培训方法，例如如何对她们进行激励，如何评价她们的效果和反应，从而达到因材施教，提高培训的效率问题。
5、结合实训时大家的观点，吸取的知识，将来计划达到的高度，来完成实训作业。
答：真正的培训是无处不在的，护士长的一言一行都是对护士的培养，所以在以后的工作中，我首先应该是先不断的培训自己，提升自己，使自己能有更多的干货与大家分享。希望通过大家的努力，能够将护士培训工作做得更好。
6、如果您是值班委员，好好记录讨论的前后你是如何统筹、配合、组织参与本次讨论。
答：我是本次值班学习委员，讨论前在微信群里做了讨论话题的公告，与值班委员取得联系，做好工作安排，回答老师们不懂和不明白的地方，并告诉值班老师们的一些工作方法和注意事项，老师们都很配合，我负责了关于讨论的小结，虽然有老师临时有事，但是在大家的共同努力下，我们仍然克服了困难，顺利完成了此次实训讨论的工作。