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2016.6.23我的听课感言——如何带出一支高品质的护理团队

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发表于 2016-6-24 09:12:50 | 显示全部楼层
听课感言:1.团队就是一个有口才的人带领一群会听的人,说明一个团队的领导必须有很强的沟通协调能力。
               2.群体和团队的区别:群体是一群随机结合的人,不一定有共同目标和统一的思想。而团队则是一群有共同目标的人朝着一个目标共同努力,团结就是力量。
               3.梦之队:1+1大于2,是最理想的团队。
               4.一流的管理者让别人干
                  二流的管理者和别人一起干
                  三流的管理者是自己拼命干
                 但是,一流的护管理者必须从三流干起
              5.团队的战斗力
               取决于每一个成员的执行力
               取决于成员之间的协作与配合
               取决于领头雁的影响力
              人多 不等于 力量大
              6.木桶理论 短板效应:不能落下每一个成员。
              7.作为一个护理部主任应该做到对上多争取,对外多联系,对内多管理,对己多静思,对下多鼓励。
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