护理之声管理咨询学院

讲课录音分享视频分享区

【李冰】如何成为受尊重的管理者

护理资源下载

PPT课件资源

优质护理职业提升临床护理

管理群1:85933517护士长 群1:113865183

医护交流群:87220027加微信拉入VIP管理微信群

微信号:ZGHLZS- 01或15572600275

搜索
楼主: 云南美好
打印 上一主题 下一主题

谈谈你身边的优质服务成效!谢谢!

  [复制链接]
31#
发表于 2012-2-2 19:48:44 | 只看该作者
----自从科室开展了包床责任制以后,我觉得自己在许多方面得到了提升。以前上责任班的时候,总会有一个资历老的老师带着我们一起干,病人一旦有疑问我都会找老师们帮他们解决。很少自己去找原因。后来实行包床责任制以后,病人或家属有疑问时,我都会主动帮他们去寻找原因。我是一个特别不会沟通的人,每次去跟病人解释某些事情的时候,都是我最困惑的时候。但自从开展了包床责任制以后,我就不得不去,因为这组病人是我管,我是他们的责任护士,所以必须主动去与他们沟通交流。从这以后,我发现自己的沟通能力有所提高,而且也越来越喜欢主动去跟病人交谈。自从科室开展优质护理服务后我改变了很多:操作技能比以前更熟练了,以前遇到难穿刺的血管我就会退缩,请资历老的老师帮忙,现在我会迎难而上。理论知识更扎实了,以前病人及家属问我与病情相关的知识时,不知道的我就会叫老师们帮忙解释,现在我会主动去找资料,然后解释给病人及家属听。
    这是另一位年轻护士写的。
回复 支持 反对

使用道具 举报

32#
发表于 2012-2-2 19:49:31 | 只看该作者
---我是一个年轻的护士,在以前还未实行这项优质护理服务之前,从来没有机会当上一回责任组长,现在实行了这项责任包床制之后,我也拥有了自己的病人,也当上了责任组长,这极大地激起了我的积极性。每天一上班,就会想到我的病人怎么样了,我也会经常穿梭在我的病人中间,为他们搞治疗、生活护理,及其各方面的护理指导,不厌其烦的向他们介绍我自己的名字,告诉他们我就是他们的责任护士。当看到家属信任的眼光,听到他们呼喊我的名字,心里真是很舒心,渐渐的我感觉,护患之间的关系融洽了。以前我们科里到处都是呼喊声、哭叫声与按铃声,以前总是羡慕别的科室可以那么安静,可以那么干净,现在我们也可以做到了,这是以前没有想到的。通过责任制包床制度,我的工作水平也提高了,沟通能力也加强了。以前每到一病房,小孩见我们就哭,现在我们进去,那些小孩不再害怕我们了。虽然偶尔还是有哭声,但是跟他们混熟了,针打得好了,我们的日子也好过了。以前我们科分两组,现在我们科分三大组,六小组,每个人分别管6个病人,还有加床也分给了一些年轻护士管,这样工作量也减少了,护理服务质量就提高了,更加人性化了,病人满意了,我们大家都满意了。
     这是儿科的年轻护士写的。
回复 支持 反对

使用道具 举报

33#
发表于 2012-2-13 20:11:20 | 只看该作者
回复 白雪飘飘 的帖子

真是幸福啊,羡慕
回复 支持 反对

使用道具 举报

34#
 楼主| 发表于 2012-2-13 20:50:21 | 只看该作者
回复 湖南冬梅 的帖子

      冬梅老师,你们的优质护理服务工作开展得很好哦!
回复 支持 反对

使用道具 举报

35#
发表于 2012-2-13 20:58:44 | 只看该作者
回复 云南美好 的帖子

护理人员的观念在转变,这是我最高兴的。
回复 支持 反对

使用道具 举报

36#
发表于 2012-2-13 20:59:08 | 只看该作者
我们科室正作为试点科室刚刚开展优质护理服务,面临好多问题。主要是生活护理,应该做到何种程度?
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 马上注册

本版积分规则

QQ|手机版 - 小黑屋 - Archiver - 护理之声--医疗护理职业交流中心—广西护理之声管理咨询有限公司

Copyright © 2012-2015   护理之声(http://www.zghlzs.com)   版权所有   All Rights Reserved.

若有转载或文章版权问题,请与我们联系,我们将尽快处理 E-mail: zhonggo123@163.com

本网名称及标识均在国家版权商标部门注册,原创图文保护知识产权

举报电话:李老师 15802485829 微信: lizanw20

QQ号客服:63449363 雨蓓老师 370294532 程老师

Powered by Discuz! X3.2   技术支持:护理之声   桂ICP备18012132号-1  

快速回复 返回顶部 返回列表