护士长输液，盐水输成酒精，护理部主任如何处理？

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根据情况安抚病家，解决问题   要关注社会反映及舆论导向
分析原因：管理药品不规范，护士不遵从操作规程，护士工作环境 工作压力过大 ...
在护士中展开讨论  寻找根源
再从管理入手，立即规范医院的其他各科的药品管理     抓出错的根源整改   如管理 人力  压力 规范依从性等
根据医院的有关规定处理   并关注护士的身心感受 ...

赣州-血液-宝宝

赞同老师们的意见，加强管理！面对未来！

渊仔77

要吸取教训，一定要及时准确上报，不要出于侥幸心理，纸里包不住火的。

玫瑰

医护人员的工作风险真的很大啊，安全才是最重要。

秋天童话

桂-外-秋天童话(270186615) 21:57:11
大家对于彭州妇幼保健院产科护士长梅瑛将盐水输成酒精一事，都知道了吧，你们说这事，护理部主任如何处理？
湖北  护理(695068454) 21:58:12
现在病人咋样呀
桂-外-秋天童话(270186615) 21:58:30
其实出现这样的错误，我想这家医院的管理可能也存在一些问题，首先是药品存放不规范
湘-护理-冬梅(848139739) 21:58:36
按修路原则，先查查有哪些路障，再修好路
桂-外-秋天童话(270186615) 21:58:58
成都市妇儿中心医院新生儿科副主任巨蓉说，孩子接来时呼吸有些急促，经过治疗，一周前，孩子的各项指项都正常了，体重长到了8斤，希望家属尽快接孩子出院。但打过几次电话，家属都以尚未解决好医疗纠纷为由，拒绝接孩子出院。

桂-外-秋天童话(270186615) 22:00:09
巨蓉说，现在她们也很恼火。一方面，孩子占着医疗资源，别的孩子进不去；另一方面，孩子越来越需要与亲人进行情感交流，这才利于孩子的成长。

黄山-妇产-爱心(327274272) 22:00:12
查对制度也太不严了吧？酒精瓶上标签很明显的啊。
四川-护-雪<www.tangsuhua2008@qq.com> 22:01:07
根本的原因是治疗室的药品管理紊乱   
桂-外-秋天童话(270186615) 22:01:10
存在着管理的不规范
四川-护-雪<www.tangsuhua2008@qq.com> 22:01:24
从源头上没有杜绝错拿药
四川-护-雪<www.tangsuhua2008@qq.com> 22:02:08
然后是护士没遵守操作规程  严格查对制度成了摆设
藏-护理-细雨(250870262) 22:02:17
出现这样的差错，首先护理部应该在管理上找原因，按医院规定处理，护理部主任也应该受处理
桂-外-秋天童话(270186615) 22:02:16
外用药物是不能跟输液的液体放在一起的
黄山-妇产-爱心(327274272) 22:02:18
管理是不规范，查对意识也不强。
桂-外-秋天童话(270186615) 22:05:50
主要还是管理上存在问题
藏-护理-细雨(250870262) 22:06:28
护士长时间超负荷工作，是造成出错的主要原因
粤-骨-缘起(121281833) 22:06:28
嗯，那么大瓶的酒精怎么就跟代血浆的液体放一块了呢？
桂-外-秋天童话(270186615) 22:08:08
这件事情也让我们大家一个大大的提醒，以后在工作上，一定要严格执行查对制度
粤-骨-缘起(121281833) 22:08:31
现在实行APN排班，8个小时下来人真的很疲惫的
湖北-一片云-内(644056388) 22:09:22
平时没有养成很好的查对习惯   平时只在检查时核对吧
桂-外-秋天童话(270186615) 22:09:31
厂家也应该有点责任啊，为什么酒精和液体那么一样啊
豫-护理-燕(13884014) 22:09:43
护理管理和质控没做好。还有医院进的药也有问题，酒精和盐水的标签相似，还有是否人员紧张，护士长去换液体，
黄山-妇产-爱心(327274272) 22:09:46
是的，这件事情也让我们大家一个大大的提醒，我也会把这件事和科里的护士说，让大家以后更加加强查对意识。
粤-骨-缘起(121281833) 22:09:49
现在上班配药都快成强迫症了
豫-护理-燕(13884014) 22:10:23
护理部主任有不可推卸的责任。

心静如水

谁也不想出事、有时出事就在一瞬间。我觉得还是管理上的问题。护理部应该规范药品的管理、外用药怎么能与静脉用药放在一起？还有就是不遵守操作规程不出事是偶然的、出事是必然的。出了事我觉得无论对当事人在重的处理。也改变不了现状。我们要更多的反省我们的管理、是否到位？

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医院出事都很敏感的    纸包不住火 应该第一时间报告医院  然后积极处理大人孩子的生命安全问题  做好安抚   一般都要到调处中心去  双方达成一致    化解矛盾  不能扩大矛盾 激化矛盾

lifang718

护士职业生涯的规划问题：新上任护士长的传帮带问题应有规范，不要把一切压力一股脑全压在新上岗的护理管理人员身上！

坦然

支持包妈的观点

云南美好

宝妈 发表于 2011-3-30 08:56
两个玛丽的事再一次上演，记得在一篇帖子里说过护士长是否应该替班的问题，我说，个人有个人的职责，虽然护 ...

  宝妈，你说得太好了，我也有同感，当过护士长人，琐碎的事太多，小到一张处方，无论任何人找不到，都要让你去找。护士长是人，不是神，干具体活不如天天干的护士。