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楼主: 海豚
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如何更好地让护士体会到职业价值?

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11#
发表于 2013-11-19 08:06:00 | 只看该作者
积极性不高的主要原因就是,护士职业荣誉感不高,护士专业的发展前景不好。
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12#
发表于 2013-11-21 08:28:30 | 只看该作者
现今社会就是这样,每个医院在制定绩效考核方案时,一般都偏向于医生,这不是某个人能解决的事,有些工作了几十年的护士还没有刚参加工作不久的医生拿得多,有什么办法呢?
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13#
发表于 2013-11-23 11:02:21 | 只看该作者
各位老师都说的太好了
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14#
发表于 2013-11-24 00:11:49 | 只看该作者
湖南冬梅 发表于 2013-11-16 11:49 AM
调动积极性远不是“钱”一个字能解决的,只能是其中之一的重要因素,兴趣、价值观才能从根本解决,然而,当 ...

同意冬梅 ,
还有护士的劳动价值要得到体现,还有护士要提高自身的业务水平及综合能力,
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