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请教各位老师想要一份护理部对护士长考核标准

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楼主
发表于 2012-9-8 08:30:58 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
我是二甲医院护理部,由于本人是刚上任护理部主任,有许多不懂的需要各位老师指点,医院没有护士长考核方案,院长让我制定,哪位老师由,能否给我参考,谢谢!
对我们二甲医院如何开展优质护理示范工程,护理部应该下达什么文件,也希望老师给点帮助。
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沙发
发表于 2012-9-8 10:41:19 | 只看该作者




项  目

指     标

评价等级

得分


A

1.0

B

0.8

C

0.6

D

0.4


工作完成情况

(10分)

1.工作目标明确,计划安排合理(3分)












2.按时完成护理部布置的各项工作(3分)












3.上报材料及时,到会及时(1分)












4. 及时填写并上报护士长工作月报表(1分)












5. 节假日参与病房值班(2分)












学习培训

继续教育

护理查房

(10分)

1.参加院里组织的各项培训。(2分)












2.继续教育学分达标。(2分)












3. 按计划完成业务学习计划(每月二次),并有原始记录。(3分)












4.按计划完成护理查房(每月二次),并有记录。(3分)












病人护理

(20分)

1.检查各项护理工作的落实,每周一次(5分)












2.每天查看病人一次,全面掌握重点病人护理工作的执行情况(5分)












3.组织并参加床头交接班(5分)












4.积极组织并参加重患抢救(5分)












病房管理

(10分)

达到病房管理质量标准












护理质量达标

(20分)

1.基础护理合格率达到90%(5分)












2.危重病人护理合格率达到90%(5分)












3.护理文件书写合格率达到95%(5分)












4.急救物品合格率达到100%(5分)












护理差错

护理投诉

(20分)

1.严格执行各项规章制度,无护理差错(10分)












2.无护理投诉(10分)












综合素质

(10分)

热爱护理事业,具有高尚的职业道德和优秀的个人品质,有强烈的事业心,敢于负责,勇于奉献,能不断开拓创新,创造性地开展工作。团结协作,率先垂范。(5分)












具有良好的群众基础。(5分)













A:完全达到B:大部分达到C:部分达到D:未达到

加分项目:

1.  以科室为单位,在核心期刊上发表论文,每篇论文加1分。       2篇论文

2.  以科室为单位,中标课题(不含指导性课题),每项加2分。

3.  以科室为单位,获奖(学校或卫生厅)护理新技术,每项加2分。 新技术1项

4.  全年承担理论教学累计8学时以上,每2学时加1分。           

5.  以科室为单位,每封表扬信加0.5分。                         表扬信2
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板凳
发表于 2012-9-8 10:42:47 | 只看该作者
是个表格,发出来就乱了,根据自己医院模式制定一个自己的。
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地板
 楼主| 发表于 2012-9-9 09:17:13 | 只看该作者
谢谢诶,
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