护理之声管理咨询学院

讲课录音分享视频分享区

【李冰】如何成为受尊重的管理者

护理资源下载

PPT课件资源

优质护理职业提升临床护理

管理群1:85933517护士长 群1:113865183

医护交流群:87220027加微信拉入VIP管理微信群

微信号:ZGHLZS- 01或15572600275

搜索
查看: 8908|回复: 30
打印 上一主题 下一主题

护理检查中主要存在问题

  [复制链接]
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2011-9-26 16:23:44 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
主要存在问题:
护理管理组织与护理核心管理制度落实:护理人员准入制度内容偏离要求;护理会诊制度开展不正常,护士知晓率低,记录欠缺;分级护理制度未建立具体落实方案;交接班制度缺床头交接记录;查对制度方面护士未掌握具体流程;护士长行政查房记录简单未体现月重点和持续质量改正;每月一次业务查房:记录简单。
护理服务:服务理念未做到人人知晓,服务举措和服务流程有些医院未公示,护士掌握欠全,护理部缺服务监控、推进记录。
护理质量管理与持续质量改正:护理部和科室每年二次开展护理质量改进项目,但选题不恰当,计划不具体,目标不明确,评价未量化。护理部有季度质量分析、反馈及处理意见,缺科室对护理部检查问题的原因分析、整改意见和整改结果。
护理安全管理:护士对相关护理安全管理的制度掌握欠缺,安全相关事件报告、处理流程知晓率不高,科室、护理部安全讨论未建立独立的台账,讨论内容简单不切题。对护理安全事件未缺季度分析报告,护理安全相关事件指向单一(护理缺陷)。原因分析不够客观,未能从流程、制度上查找分析原因,改正措施不力。
应急能力护理操作:总体护士(特别是急诊科护士)应急能力欠缺,不能快速有效评估病情,并妥善处理,护理操作气管切开吸痰、呼吸皮囊、吸引器使用不能灵活应用解决主要问题;掌握情况不理想。
专科护理健康教育:护士背病情的情况明显,掌握条理性不够、重点不突出。根据病人疾病不同阶段需求实施健康教育不够,病人掌握情况欠缺,健康教育的效果有待提高。
护理书写:按省护理质控中心制定的护理病历书写补充说明记录有欠缺。










分享到:  QQ好友和群QQ好友和群 QQ空间QQ空间 腾讯微博腾讯微博 腾讯朋友腾讯朋友
收藏收藏2 转播转播 分享分享 分享淘帖 支持支持 反对反对
回复

使用道具 举报

31#
发表于 2014-3-1 08:13:43 | 只看该作者
谢谢老师,学习了
回复 支持 反对

使用道具 举报

30#
发表于 2013-6-23 10:27:02 | 只看该作者
很好的意见说明,我的管理才起步,谢谢,对我很有用
回复 支持 反对

使用道具 举报

29#
发表于 2013-6-15 16:05:48 | 只看该作者
谢谢美好老师!
回复 支持 反对

使用道具 举报

28#
发表于 2013-6-1 14:46:23 | 只看该作者
回复 云南美好 的帖子

下载学习了,谢谢美好老师分享。
回复 支持 反对

使用道具 举报

27#
发表于 2013-2-21 16:04:07 | 只看该作者
都是应付性工作,无法提高。
回复 支持 反对

使用道具 举报

26#
发表于 2013-2-20 21:01:24 | 只看该作者
学习了,谢谢
回复 支持 反对

使用道具 举报

25#
发表于 2012-12-18 19:23:41 | 只看该作者
学习了!谢谢美好老师
回复 支持 反对

使用道具 举报

24#
发表于 2012-12-17 21:34:33 | 只看该作者
美好老师总结的细致,真好
回复 支持 反对

使用道具 举报

23#
发表于 2012-9-17 21:12:34 | 只看该作者
谢谢美好老师,您辛苦了!
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 马上注册

本版积分规则

QQ|手机版 - 小黑屋 - Archiver - 护理之声--医疗护理职业交流中心—广西护理之声管理咨询有限公司

Copyright © 2012-2015   护理之声(http://www.zghlzs.com)   版权所有   All Rights Reserved.

若有转载或文章版权问题,请与我们联系,我们将尽快处理 E-mail: zhonggo123@163.com

本网名称及标识均在国家版权商标部门注册,原创图文保护知识产权

举报电话:李老师 15802485829 微信: lizanw20

QQ号客服:63449363 雨蓓老师 370294532 程老师

Powered by Discuz! X3.2   技术支持:护理之声   桂ICP备18012132号-1  

快速回复 返回顶部 返回列表