“护理总监”是否可行？

tanxiaoting · 发表于 2011-4-23 20:54:07

最近突然产生一个想法，我想在我们圣爱医疗集团的十几家民营医院成立一个护理管理组织，从各家医院推选一位护理总监，无偿的为各个医院护理技术和管理提供指导，这种做法是否值得推广，希望大家给点意见，谢谢！

zxpyo · 发表于 2015-6-28 12:35:52

一起交流！对这个话题感兴趣的朋友们

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岚儿1968 · 发表于 2012-10-18 21:34:53

回复蓝天の燕子的帖子

太好了，希望能给民营医院的护理队伍找出一条强大的出路。

花开的声音 · 发表于 2011-12-29 10:15:55

公立医院恐怕可以施行，可是民营医院待遇跟不上，所以有点困难。

xdyyhlb · 发表于 2011-6-28 17:25:59

我认为可行，但待遇得跟上。

妮可 · 发表于 2011-6-28 15:16:51

这个想法不错，不过有偿的积极性会更高！

自由天空 · 发表于 2011-6-27 20:54:47

赞同冬梅老师的观点！责\权\利多在对护理管理工作的督导成效有影响！

湖南冬梅 · 发表于 2011-6-27 16:58:01

关键要看老板能给予多大的责\权\利

海洋水 · 发表于 2011-6-27 10:33:04

好相法！能有这么一支团队是很不错的！坚持走下去会不错！无偿就不好说了！

蓝天の燕子 · 发表于 2011-4-24 23:27:29

tanxiaoting 发表于 2011-4-23 08:54 PM
最近突然产生一个想法，我想在我们圣爱医疗集团的十几家民营医院成立一个护理管理组织，从各家医院推选一位 ...

你的想法据我所知已有先例，中豪集团原来的护理总监我就认识，不是无偿的，公司会给工资的。主要工作就是对公司集团的护理职责、制度、工作流程、预案等等，根据卫生部的相关法规进行制定、修改、指导执行；对公司给医院及门诊的护士和护士长进行培训；经常到各医院和门诊进行督导等等护理管理相关的工作。

云南美好 · 发表于 2011-4-24 22:49:23

要有报酬，当凭一时的热情不行！

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