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护士在职教育20项管理禁忌

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发表于 2012-7-26 21:44:08 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
护士在职教育20项管理禁忌
中国护理之声  李冰

一、忌替学生补习护士学校的基础课
二、忌替学生补习基本技能操作课
办法:只示范,考核,鼓励自己练习!
三、忌反复对资深护士考基本技能
四、忌反复考在职护士基本知识
办法:考低年资护士,两次达标即信得过
五、忌护理部对护士在职培训无规划
六、忌因护理部人员变动培训规划不连续
七、忌培训内容与临床护理工作无关
八、忌考核内容与病人护理无关
九、忌每年培训内容无新业务新技术内容
十、忌培训内容与医疗发展无关联性
十一、       忌护士培训无其他专业师资授课
十二、       忌像考在校学生那样闭卷考理论
方法:培训考试多样活跃
      只要懂了、理解了就及格
十三、       忌培训内容不分层,高低一张卷
十四、       忌只培训基础、不重视专科知识
十五、       忌培训形式教条,倡导创新经验交流
十六、       忌管理者不掌握本专业最新进展
十七、       忌对讲课内容及效果不评价,不改进
十八、       忌考试内容对护士没有实际价值
方法:人文沟通、、安全、药理、新知识应常讲
十九、忌培训计划及安排不年初下发
二十、忌对护士的考核成绩排榜公布
     方法;对成绩不好的要沟通分析指导

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37#
发表于 2016-7-10 21:50:13 | 只看该作者
护士再职培训管理禁忌20条,对照自己很惭愧,有很多禁忌我们都在做,今后一定改进,谢谢冰冰老师的指导。
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36#
发表于 2012-10-8 10:16:10 | 只看该作者
受用了,谢谢老师
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35#
发表于 2012-10-8 09:36:07 | 只看该作者
忌护士培训无其他专业师资授课。冰冰老师总结的太好了
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34#
发表于 2012-10-7 14:11:00 | 只看该作者
非常感谢老师的指导,谢谢!
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33#
发表于 2012-8-18 17:47:40 | 只看该作者
回复 libingccmb 的帖子

冰老师说的很好,要好好学习
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32#
发表于 2012-8-14 22:40:02 | 只看该作者
非常感谢老师的指导,谢谢!
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31#
发表于 2012-8-1 23:12:49 | 只看该作者
每次考试都是形式,可以说95%以上都是有备而来(小纸条)。
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30#
发表于 2012-8-1 22:34:35 | 只看该作者
感谢李老师的分享。
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29#
发表于 2012-8-1 21:08:20 | 只看该作者
冰冰老师,很受启发
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