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医院层面的继续教育培训如何选题?

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楼主
发表于 2013-3-6 18:32:12 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
        护理人员的继续教育是护理管理的重要内容之一,护理部如何组织医院层面的护士继续教育?教育培训如何选题?请各位老师发表意见和建议,谢谢大家的参与。
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沙发
发表于 2013-3-6 19:38:53 | 只看该作者
回复 351169150 的帖子

1、新技术、新方法而大家都不了解、不掌握的内容。
2、医院现存的问题,没有引起重视的内容。
3、上级部门新标准、新要求解读、实施。
4、专科方面的基础培训。
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板凳
发表于 2013-3-13 07:51:21 | 只看该作者
医院层面的培训应该以三基为主,法律法规操作规程等也要涉及,新修订的标准及规范,专科性的知识可以在基础层面培训。
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地板
 楼主| 发表于 2013-3-13 15:10:09 | 只看该作者
回复 银珠 的帖子

谢谢银珠老师的指导
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5#
 楼主| 发表于 2013-3-13 15:10:26 | 只看该作者
回复 mengxilv 的帖子

谢谢老师的指导
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6#
发表于 2013-3-20 17:04:14 | 只看该作者
1、根据护士级别进行分层培训:基础知识及新入院的院内规章制度、要求
2、法律法规、上级部门下发条例、指南、规范、流程等
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7#
发表于 2013-3-20 22:47:04 | 只看该作者
护理安全防范、护理核心制度、应急预案等这类的内容全院的护士都要培训,护士培训内容为基础护理知识和一般护理技能操作;护师培训培训内容危重病人观察护理等;主管护师主要参与医生查房和疑难病例分析、护理管理知识培训。我们医院护理部大概这么要求,不知道是否合理,恳请各位老师给予指导,谢谢了
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8#
发表于 2013-3-21 15:42:14 | 只看该作者
学习一下,看一下是否觉得学习
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9#
发表于 2014-2-28 11:06:32 | 只看该作者
学习了,谢谢老师的见解
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10#
发表于 2014-2-28 20:20:51 | 只看该作者
学习了,谢谢
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