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【李冰】如何成为受尊重的管理者

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求知、光荣、责任------跟上睿智护理的脚步

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楼主
发表于 2018-11-7 14:57:41 | 只看该作者 |只看大图 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
求知、光荣、责任------跟上睿智护理的脚步

——《全国护理服务新模式与延续护理》高峰论坛有感

甘孜州人民医院心胸外科彭蓉   2018年11月07日

        秋天是丰收的季节,随着李冰老师的到来,我们甘孜州护理界的兄弟姐妹也收获了许多新知识,为表达甘孜儿女的热情,那几天情城上空的太阳也热情似火。




       医院门前的枫叶,红得似火,红得似血,述说着秋的美丽,秋的灿烂,秋的金贵,我也怀着丰收的喜悦开启了我的求知之旅。


      已经是第二次近距离听李冰老师讲课了,上一次是冰冰老师在院本部吸着氧给我们指导,那时我们收获了病房管理的相关知识,这次我们更多的是收获了护理管理者一些新的理念。





      通过老师讲解现今我国关于医疗护理的重要政策、文件、规划,我们认识到了解、熟悉、甚至掌握国家相关规定的重要性,只有学习新出台的制度,制定出科学的跟得上时局的工作计划,才能指引自己的工作方向。





        冰冰老师深度剖析了为什么不停的进行三基培训,效果还是不明显,温柔而生动的讲解引起了大家浓浓的学习兴趣。科室里的志玛和我边听课边对我们的培训中采取的方法进行了分析和比对,找出了其中的不足。




冰冰老师大清早深入病房进行指导



       老师兢兢业业,尽心尽力的分享指导,使我对工作‎有了更执着的态度,姐妹们也受到了老师的感染,整个培训营造出一份凝聚力和无限生机。




  圣洁的燕帽,象征着圣洁的天使;燃烧的蜡烛,象征着“燃烧自己,照亮他人。





  培训得到丰富知识的同时也收获了志同道合的姐妹们。






  最后,特别推出和我一样有着酒窝的程丽老师




      我们作为一线的管理者,最重要的是明白学而不思则罔,思而不学则殆的道理,要对每一项工作经行总结、归纳,包括查房、培训、不良事件讨论等的总结。



      我觉得生活要有仪式感,仪式感带给我们的是久违的信念及归属感。白衣天使们,我们一起加油!相信此次培训给我们工作带来了灯塔般的指导,也相信我们一定可以通过自己的努力,担当起护理事业的使命和无数护理前辈的厚望,用知识和能力武装自己,为自己的未来做好准备,为了患者的健康,奉献自己的一份力量。







  最后与大家共勉世界上第一个真正的女护士,开创了护理事业的南丁格尔誓言

     余谨以至诚,

    于上帝及会众面前宣誓:

    终身纯洁,忠贞职守。

    勿为有损之事,

    勿取服或故用有害之药。

    尽力提高护理之标准,

    慎守病人家务及秘密。

    竭诚协助医生之诊治,

    务谋病者之福利。

    谨誓!



中国护理之声网站编辑部整理编辑
2018年11月07日



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沙发
发表于 2018-11-11 14:55:50 | 只看该作者
羡慕老师们,棒棒的
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板凳
发表于 2018-11-19 03:44:45 | 只看该作者
已学习,谢谢老师们。
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