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6S管理心得

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发表于 2017-12-14 21:02:25 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
6S管理心得
     所谓6S即:整理,整顿,清洁,清扫,素养,安全,它源自于日本的企业管理理念,它的目的在于改善工作环境,提高工作效率,增强个人素质。其次,它的管理对象是针对于,人,事,物。人:对员工行动品质的管理,事:对工作方法和业务流程的管理,物:对物品规范摆放的管理。
     接触6S之后,我组织科室人员学习讨论,制定了相对的计划。开始的时候大家做的并不好,过程中也有多的困难。在不断地改进过程中,我们摸索前进,寻求最佳的,大家易于接受的,大家能做到的方案。给水杯位置画圈固定,制定相应的位置,10点整对未归位的水杯进行“展示”,互相监督,久而久之10点的时候都没有信息了,杯子都放到相应的位置。柜子里的急救仪器位置固定,方便急救时的有条不紊。慢慢地大家都养成好的习惯,总有人按照所学习的知识去规范,去改变。6S管理重在细节,也同样难于细节。希望大家去一起努力改进,一起探索更适合科室发展的措施。
      6S管理对科室只要的作用是保持工作环境清洁整齐,营造好的工作氛围,培养员工的良好习惯,改善科室的形象,促进工作效率的提高。既然已经走上了这条6S之路,我们将会一直走下去,并且走的越来越远,越来越好。
     

                                                                           郭珊

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沙发
发表于 2017-12-14 22:45:05 | 只看该作者

学会断舍离
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