随着社会经济的发展,民众对于自身健康的日益重视,近几年,到医院就诊的病人激增,医院积极增购设备,扩充病房,以满足民众医疗需求,然而医疗纠纷也层出不穷,病人医闹事件也成为社会新闻。
卫生部有鉴于此,分别于2011年颁布三级综合医院评审(卫办医管发【2011】148号)及医院评审暂行办法(卫医管发【2011】75号),2012年颁布二级综合医院评审(卫办医管发【2012】57号),希望藉由推动医院评审,落实医疗质量与安全管理,以加强对病人安全的重视,降低医疗纠纷,保障民众基本医疗服务权益。
医院评审的目的是“以评促进”,促使医院持续改进医疗质量。医院为了证明确实有改进成效的证据,必须将日常管理中的制度、流程、培训、执行、监管、反馈、整改、改进方案等文件进行有效的记录保存,以成为条文佐证的台账。事实上,长期以来,各科室已累积许多宝贵的文件记录,只是散落各处,尚缺系统性整理与运用,若遇到人员轮岗或离职,相关文件更易流失,致使工作无法顺利衔接,形成经验传承的盲点。
目前医院各单位虽有各种不同的方法进行文件档案管理,但缺少一套共通性的方法与架构,按照一定的标准进行互动与交流,造成医院文件不易互通,使得全院“应知应会”、“人员知晓”的工作推动非常困难,所以在推动医院评审工作上,要让职能部门方便管理与提高科室的参与积极性,要将“文件档案管理”列为首要工作,以为后续的“PDCA质量循环”及“现场追踪检查”奠定成功基础。
「评审、检查」栏位将会每周陆续提出与评审现况、背景、问题需求、解决方案、实际案例分享之文章与各位会员互动、交流,彼此分享实战经验,为求在医院评审工作中能取得逐步完善积累的成绩。
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