护士长如何对年轻护士进行柔性管理？

风之小雨 · 发表于 2016-3-20 10:53:34

性格各异，该柔的柔，该刚的刚，以表扬激励为主，让先进带动后进。

茶山 · 发表于 2016-3-21 16:26:35

公平公正的前提下，用制度和绩效管理是有最效的，其余的我觉得都好难。

李小白 · 发表于 2016-3-27 20:34:24

把检查作为指导，共同学习。

yxf · 发表于 2016-9-9 17:06:57

先要在非常了解的前提下把年轻护士分类，当柔则柔、当刚则刚。每位护士的性格不一样，管理的方式也不会一样，但是前提一定是公平、善意的！

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