3G029-林琳-20170628《如何培养带领出一支高品质护理团队》实训心得
一、通过实训学到了什么?你认为本次活动的亮点在何处?
答 :通过学习重新复习了团队的概念,一个好的团队可以起到“1+1>2”的效果。要充分发挥团队的重要性,切勿单打独斗,打造理想中的梦之队。要学会知人善用,把合适的人放在合适的位置,善于授权。要正确看待护士的印记,换个思维方式来正确引导和处理所谓的印记,取长补短。
我觉得亮点是各位老师在讨论中举出了实例来说明团队的重要性,深有启发。
二、对讨论话题的意见和建议,需要改进的地方?
答:我喜欢听老师的点评。
三、自己在工作中有何不足?
答:在工作中存在的不足有:1、可能在部队医院当护士长时间长了,有一种部队的“霸气”作风,到了民营医院很不习惯,与院领导沟通不是很到位,尤其为护士待遇方面有些问题,不能很好地协调。好在院领导能理解我正直善良,从不为个人谋私利,也就不计较我的强硬态度。
四、计划以后在工作中如何应用?
答:以后的工作中,如果遇到问题自己先冷静换位思考了再作出答复,不要太冲动,直面回击问题,多与院领导沟通,多加强自我素质的修炼与提高,作为护理领头羊,要加强各层级护理人员的理论、技能知识的学习培训,派出比较优秀的护理人员进修学习或参加护理之声的学习,提高团队整体实力。用数据说话,让院领导看到你带出一支高品质护理团队,相信会改变偏见。
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