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【原创】成长就是每天积累一点 ——收到“银柳”的“周报”想到的

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楼主
发表于 2016-2-29 12:11:02 | 只看该作者 |只看大图 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
【中国护理之声原创】
成长就是每天积累一点
——收到“银柳”的“中国护理之声网站编辑部周报”想到的

今天,收到“银柳”的“中国护理之声网站编辑部周报”。我很激动!一位医院的护理部主任,如此认真的在完成一件“志愿者”的公益活动。同时,也让我很感慨。产生了许多的想法。以下的记录可能很凌乱,但是,确是我在收到周报表是想到的。
“滴水石穿”。
这个故事,很多人都知道,水滴的力量,在于他的坚持,积少成多。我们的成长,也是如此。没有人出生就是完美的,没有人出生就是有知识的,知识积累,来自于他未来的每一天,每一天的不断的积累。
如何积累?
如果有颗不“满足”的心,总是会有办法的。
如果已经是满足于我现在的生活了,那么,再多的办法也是枉然。
成功=99%的汗水+1%的悟性。
编辑工作,需要我们不断的去关注,不断的去发现,不断的去总结,最重要的是,需要我们有颗愿意分享、奉献的心。
确实,接触一件新鲜的事物,必须是先学习。我们都具有一定的自学能力,然后就是不断的实践。在实践中不断的总结经验。这就是我理解的99%的汗水。
“致加西亚的信”。
不知道大家看过这本书没有。我们医院是组织大家看了的。讲的是关于“执行”的故事。
如何“执行”?
护理工作,有遵循规章制度的约定,也有创新的需求。但是,不管是怎么做,首先是要有“执行”的态度。我理解的就是你先按照规章制度或者流程规范来做起来,然后,在做的过程中,因为你付出了99%的汗水,所以有一天,你突然有了那1%的悟性,你创新了,你成功了。
思维有些凌乱,但是,我想表达的就是,成功的领导人,一定是有原因的。银柳老师,是医院工作,是一位成功的护理人。从她发给我的“报表”上,我体会到,这就是原因之一。我对我答应的事情,我对我负责的事情,我首先完成,其次是找方法,找经验,再次创新,然后超越。
前进一小步,是为了后来的那一大步!!


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沙发
发表于 2016-2-29 12:27:30 | 只看该作者
     感谢雨蓓老师的鼓励!雨蓓老师过奖了。感谢冰冰老师为我们护士提供的这个平台,冰冰老师、雨蓓老师、发发老师,你们是我学习的榜样,虽然现在护理部主任岗位的工作很忙,但是我不想自己落后, 想跟随老师们的步伐,让自己成长,实现自己作为一个有30年护龄的老护士的价值。
   希望以后能得到各位老师更多的帮助。
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板凳
发表于 2016-3-1 10:09:00 | 只看该作者
银柳老师做得好,雨蓓老师总结得好,都是我们学习的榜样!
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地板
发表于 2016-3-1 23:23:02 | 只看该作者
向银柳老师学习,及时上报周报表。
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5#
发表于 2016-3-2 14:23:19 | 只看该作者
执行与执行力需要大家一起学习
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6#
发表于 2016-3-3 10:57:02 | 只看该作者
成长中能不断得到老师的指引,真是荣幸。谢谢!
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7#
发表于 2016-5-23 21:17:34 | 只看该作者
向银柳老师学习,我也不想自己落后,想自己成长,在这个大家庭里有老师的指引很温暖。
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