2019护管师医养师C班开班讲话-李圣宣

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成就不一样的职业人生

2019年11月2日

李圣宣

    尊敬的李冰老师，2019护管师、医养师C班的老师们，以及远道而来的各位朋友们，大家晚上好!欢迎参加护理之声线上培训项目——护管师、医养师的开班仪式，我是护理之声的副总编李圣宣。

    护理管理师和医养结合管理师均是护理之声的原创线上培训项目，旨在培训致力于提升自我，想要打破职业瓶颈的精英人才，从而实现自我价值，成就不一样的职业人生。

    目前已经培养了400多名来自不同医疗机构、养老机构的精英人才，他们有来自临床一线的医生护士、护士长，护理部主任，副院长等，养老机构负责人，培训机构的培训总监，运营养老项目的经理等等。

他们不仅在岗位上获得了提升，更是找到了自己的职业方向，从而成为自己的首席执行官。

在护理之声的护管师、医养师培训实训课上，我们会经常看到在医疗、养老领域发生的各类热点事情的讨论与解决方案的建议见解，比如：

之前发生的借用林俊杰，倒卖医疗废物

• 如何和高年资员工交谈
• 如何和科主任沟通
• 如果进行绩效考核
• 如何进行护理查房，床边交接班
• 如何进行不良事件讨论
• 如何调动员工的积极性
• 如何布置工作等等
  
  

    来自全国各地不同层级的老师们的智慧火花让参与培训的老师们脑洞大开，“头脑风暴，圆桌讨论，刻意练习”等等，让我们能从不同的角度发现问题，思考问题，从而找到适合自己当下的解决方案。

学员老师之间，不仅是同学，也是各自的老师。即使是在网上，因为护理之声培训的结缘，我们都有一种发自内心的欣喜感

   

    有朋自远方来不亦说乎，三人行，必有我师！

   

    站在巨人的肩膀，一个人可以走得远，但是一个团队可以走得又快又好。护理之声是一个充满正能量的主动学习型组织。

我和大家分享一句我特别喜欢的话，就是：选择，是比努力和聪明更重要的一种能力！

    用我们那颗相信自己能够飞翔的积极心态，报名加入护理之声的培训项目吧，用团队的力量，打造自己的优势，将自己的优点发挥到极致，把努力变成一种习惯。永远比别人做的好一点，累积我们的人生业绩，让周围人不能忽视你的优秀。还有一句话我也特别喜欢，那就是，对于成功来说，不是两点之间的直线距离，而是从起点到达终点的所有努力。想要有不一样的人生，我们至少要有足够的热情和勇气，来选择起点，才有可能绕过障碍，累积经验，从而实现自己的职业理想。

    相信你选择的护理之声培训项目，相信未来的你，会感谢现在拼搏的你。感谢所有护管师、医养师的老师们选择护理之声的培训项目，也期待更多的睿智老师选择，加入护理之声的培训。我们一起迈入不一样的人生高度。

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见证不一样的自己从此刻出发

医养结合管理师学习计划

2019年11月4日-yysc19102

    医养结合现在正是国家提倡的，我现在在医养病区，刚开始起步，对医养结合的制度等方面知识不了解，在摸索，我希望通过此次的学习，老师的帮助，使我在医养结合领域里的专科知识和对养老院的管理能力有进一步提升，把我学到的应用到医养结合病房和居家服务中去。为居家老人，养老院入住老人、医养病人贡献自己的微薄之力。

     此次为期6个月的学习计划制定如下：

1、按要求签到

2、努力、认真完成好老师布置的作业

3、有特殊原因，及时补记记录，按时完成作业。

4、把学习到的理论知识应用到工作中去，发现不理解、不掌握的，及时与老师沟通、请教。

5、与其他的老师多沟通，吸取她们的经验。

6、在养老院的管理和护理员的培训管理方面存在不足，通过学习，在医养方面摸索一条新路来。

7、同时在科研、论文书写方面也存在不足。有很大的收获。

  医养师的学习我满怀期待，见证不一样的自己从此刻出发，期待6个月后崭新的自己。