指导刘玉平 整理黄红玲 发帖马爱兰
护理部主任工作很忙，有时候会出现只是转发文件，没有说明要求及执行要求，作为护士长该配合，并很好的完成。
首先，我们作为管理者来讲，护理部是三级管理体系，每一级的管理者，都有各自的工作职责和工作内容，整个管理意识和管理职责是明确的。
作为护士长，首先是充分的理解文件，如果文件当中有非常明确的要求，那就希望护士长能够认真的解读，进行分析和思考，然后如何落实，如何布置，而不是简单地把护理部主任要求的传达给下级的护士，这个就是只是做到了一个传话筒。
对上级布置的任务，进行一个思考分析分解解读后，可能还不有不理解的内容，可以直接去请示这个文件是要求我们如何去做，或者是要求如何落实。
这样的话，如果是真的因为主任的工作忙而疏忽了，您可以起到一个提醒的作用；第二，对您的疑问主任也会给你一个很好的解答，避免不清楚带着疑问，向下布置，后果会非常的被动，也会出现落实不到位的情况。
