护理之声--医疗护理职业交流中心—广西护理之声管理咨询有限公司

标题: 床边工作制实施方法讨论稿: [打印本页]

作者: 安静    时间: 2011-3-22 12:15
标题: 床边工作制实施方法讨论稿:
科室可根据护士人员结构进行分组,一般一个护理单元可分为2~3个护理小组,每组设护理(责任)组长一名;科室可设大组长一名,护士长外出学习期间、或其它相关事务忙不过来时,可协助护士长管理科室工作,为优化各护理单元的组织结构,大组长同时可兼任一个小组组长之职;同时,在实行床边工作制时,要落实护士管床、管病人的“大包干责任制”,即落实整体护理责任制:护士管床责任制、小组责任制,床边工作制,每位护士管理病人(床)4~8人,将全科护理人员进行分组,按责任护士级别分为2~3组,3~4名责任护士为一组,每班2人一组管理12~16个床位。逐步实现护士常态情况下在病房或病人身边工作的临床护理工作模式。配套解决护士流动护理工作站(车)、流动治疗车的配置。目前分级方法大致分四级:即一级护士、二级护士、三级护士及四级护士。其层级结构如下图所示:
各层级的命名,目前国内没有统一的称呼,各医院可根据本省内卫生系统护理层级而命名。四级护士:可由主管护师以上护士担任,有观察和控制实习护士/未取得注册证中专护士/注册的5年资以下护士的医疗护理行为的伦理责任。护理员:他们的工作则是在注册护士的指导下工作,承担或协助各级病人的生活护理及部分基础护理工作,应不列在护士系列的范围。
                 护士长___护理组长(四级护士)__三级护士____二级护士___一级护士___护理员
本已经做好了精美图片,传不上,其中护士长与护理员不算在护士分层当中,有不妥之处,敬请大家多多指教!具体的一二三四级护士见:李冰老师书写的"护士分层过多,要考虑法律责任----- 护士分层使用的分析讨论"




作者: 胸外叶子    时间: 2011-3-22 20:39
床边工作制是目前护理服务发展的一种最好形式,我们应该结合自己医院、患者以及护士的具体情况做好护士分层使用。
作者: 自由天空    时间: 2011-3-22 21:14
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床边工作制拉近了护患距离,开展优质护理服务床边工作制是一种很好的工作模式!
作者: 赣州-血液-宝宝    时间: 2012-8-8 11:29
如果有具体的运行模式分享就好了!




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