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标题: 这支护理团队和谐了吗 [打印本页]

作者: 姗姗来迟 时间: 2014-5-10 08:38
标题: 这支护理团队和谐了吗
八小时之外，几个老同事在一起议论，有些护士长不满意科室的老护士，在排班上工作量上折磨她们，工作中冷言冷面相待，其实这种做法作为护士长更是辛苦也是在折磨自己，老护士其实都很敬业，踏实做事，不计较个人得失，虽然行动体力不及年轻护士。老护士也需要人文关怀的，换位思考，正能量的看待这一切。

作者: 春天的雨滴 时间: 2014-5-10 18:50
自己也有老的时候，等到自己老了看看别人怎么对待你！

作者: jjkzll 时间: 2014-5-12 07:48
老护士很有经验，应充分利用她们，体力上照顾她们，在把关方面多用她们。

作者: 花蕊 时间: 2014-5-14 14:18
个人认为：资格老的同志身上有很多优点，也是科室的宝，用适当的方法引导，使其成为年轻护士的榜样、护士长的好帮手。

作者: 风清扬 时间: 2014-5-16 09:28
把老护士变成你的助手，不要变成对手。这样对你对她都好。

作者: 又见炊烟 时间: 2014-5-16 09:44
老护士虽然体力上不及年轻护士，但她们责任心强、观察更细心，想问题周到，是护士长的得力助手，护士长应该尊重她们，充分发扬老护士的优点，做好传帮带。

作者: 荣荣 时间: 2014-6-18 10:46
对老护士更应尊重，向她们学习，会让我们懂得很多，不尊重她们，总有一天别人也会不尊重我们的。

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